İşsizlik Maaşı Nasıl Alınır?

İşsizlik Maaşı Nedir?

İşsizlik maaşı, diğer adıyla işsizlik ödeneği, sigortalı bir çalışan işini kendi isteği ve kusuru dışında kaybettiğinde, belirli koşulları sağlaması halinde geçici bir süreyle İŞKUR aracılığıyla İşsizlik Sigortası Fonu’ndan ödenen bir maddi destektir. İşsizlik maaşı, işini kaybeden bireylerin yeni bir iş buluncaya dek temel yaşam giderlerini karşılamalarına destek olmayı amaçlar. Bu ödeme doğrudan işsiz kişinin banka hesabına yatırılır ve çalışmaya başlayana kadar veya süresi bitene kadar ödenir.

İşsizlik Sigortası Fonu (İSF) Nedir?

İşsizlik Sigortası Fonu, 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu ile kurulan, işsiz kalan sigortalılara yapılan ödemelerin ve bazı aktif-pasif istihdam politikalarının finansmanını sağlayan kamu fonudur. Fonun varlıkları, Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankası’nda açılan özel bir hesapta biriktirilmekte olup; yönetimi, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, Hazine ve Maliye Bakanlığı, SGK ile işçi ve işveren temsilcilerinden oluşan bir kurul tarafından yürütülmektedir.

İşsizlik Sigortası Nedir?

İşsizlik sigortası; çalıştığı iş yerinden, kendi isteği ve kusuru dışında ayrılmak zorunda kalan, çalışmaya istekli, yetkin, sağlıklı ve yeterli durumda olan sigortalı bireylerin işsiz kaldıkları dönemde uğradıkları gelir kaybını, belirli bir süre ve oran dahilinde telafi etmeye yönelik, sigortacılık esaslarına göre uygulanan zorunlu bir güvence sistemidir.

İşsizlik Sigortasının Kapsamı

Aşağıda belirtilen sigortalılar işsizlik sigortası kapsamına girmektedir:

• Hizmet akdine tabi olarak çalışan sigortalılar,

• Banka sandıklarına tabi sigortalılar,

• Talep etmeleri halinde:

  • Kısmi süreli iş sözleşmesi ile çalışan sigortalılar,

  • Ticari taksi, dolmuş ve benzeri şehir içi toplu taşıma araçlarında ya da Kültür ve Turizm Bakanlığı tarafından belirlenen alanlarda, bir veya birden fazla kişi tarafından ayda 10 günden az süreyle çalıştırılan kişiler.

İşsizlik Sigortası Prim Oranları

İşsizlik sigortası primleri, sigortalının brüt ücretini esas alan bir oranla belirlenmektedir. Bu kapsamda; prime esas kazanç üzerinden sigortalıdan %1, işverenden %2 ve devlet tarafından da %1 oranında prim katkısı sağlanır.

İsteğe bağlı olarak işsizlik sigortasına katılanlar için ise yalnızca sigortalı (%1) ve işveren (%2) olmak üzere iki taraflı prim ödemesi uygulanmaktadır; bu durumda Devlet katkısı söz konusu değildir.

Kimler İşsizlik Maaşından Yararlanabilir?

İşsizlik maaşından faydalanabilmek için belirli koşulların sağlanması gerekir. Bu destekten yararlanmak isteyen kişilerin;

• İşten kendi arzusu ya da hatası dışında ayrılmış olmak,

• İş sözleşmesinin sona ermesinden önceki 120 günü kesintisiz bir şekilde çalışarak tamamlamış olmak,

• Son üç yıllık süre içinde en az 600 gün işsizlik sigortası primi ödemiş olmak,

• İşten ayrıldıktan sonraki ilk 30 gün içinde işsizlik maaşı için başvuru yapmak.

Başvuru süresi olan 30 gün içinde işlemler yapılmadığı takdirde, yine başvuru yapılabilir; ancak bu durumda ödeme, başvuru tarihinden itibaren başlar ve gecikilen günler maaş süresinden düşülür. 

İşsizlik Maaşı Başvurusu Nasıl Yapılır?

İşsizlik ödeneğinden yararlanmak isteyenlerin, iş sözleşmesinin sona erdiği tarihten itibaren en geç 30 gün içinde başvuruda bulunmaları gerekir. Başvurular İŞKUR birimlerine doğrudan giderek ya da online sistem üzerinden yapılabilir. İşsizlik maaşı başvurusu 3 şekilde yapılabilir:

• esube.iskur.gov.tr internet şubesinden veya İŞKUR Mobil uygulaması üzerinden işlem yapmak,

• İŞKUR İl/Şube müdürlüklerine şahsen gitmek,

• E-devlet üzerinden “İşsizlik Ödeneği/İş Kaybı Tazminatı Başvurusu” hizmetinden T.C. Kimlik No ile giriş yaparak.

İşsizlik maaşı başvuru sürecinde kişisel bilgiler, işten ayrılma bildirgesi ve diğer gerekli belgeler eksiksiz tamamlanmalıdır.

İşsizlik Maaşı İçin Nereye Başvurulur?

İşsizlik maaşı başvurusu için iki temel yol bulunur. Başvuru, doğrudan İŞKUR Müdürlüklerine gidilerek ya da e-Devlet üzerinden online olarak yapılabilir. Onaylanan işsizlik maaşı ödemeleri ise PTT şubeleri veya başvuruda belirtilen banka hesapları üzerinden yatırılır. 

e-Devlet’ten İşsizlik Maaşı Başvurusu Nasıl Yapılır? 

e-Devlet üzerinden işsizlik ödeneği başvurusu yapmak için aşağıdaki adımlar takip edilir:

1. www.turkiye.gov.tr adresine giriş yapın.

2. Arama kutusuna “İşsizlik Ödeneği Başvurusu” yazın.

3. Çıkan sayfada gerekli bilgileri doldurun ve başvurunuzu tamamlayın.

Bu yöntemle işsizlik maaşı başvurusu hızlı ve pratik bir şekilde yapılabilir.

İŞKUR İşsizlik Maaşı Başvurusu Nasıl Yapılır?

İŞKUR işsizlik ödeneği başvurusu için ise izlenecek adımlar şunlardır:

1. Size en yakın İŞKUR birimine gidilir.

2. İŞKUR’dan işsizlik ödeneği için başvuru formu talep edilir.

3. Form doldurulup gerekli belgelerle birlikte teslim edilir.

4. Başvuru sonucunu İŞKUR sisteminden ya da SMS yoluyla takip edilir.

İşsizlik Maaşı Başvurusu İçin Gerekli Belgeler Nelerdir?

İşsizlik maaşı (işsizlik ödeneği) başvurusu yaparken, başvurunun şekline göre gerekli belgeler değişiklik gösterebilir. Elektronik ortamda yapılan başvurularda sistem üzerinden bilgi paylaşımı sağlandığından, ek belge sunulması genellikle gerekmez. Ancak, şahsi başvurularda bazı belgelerin ibrazı gerekebilir.

1. Elektronik Başvuru (e-Devlet veya İŞKUR Web Sitesi Üzerinden)

Elektronik başvurularda, sistem üzerinden gerekli bilgiler temin edildiğinden, ek belge sunulması genellikle gerekmez. Ancak, başvuru sırasında istenebilecek belgeler şunlardır:

• Nüfus cüzdanı bilgileri

• İşten ayrılış bildirgesi (SGK tarafından işveren tarafından sisteme girilir)

• Banka hesap numarası (IBAN)

Bu bilgiler, başvuru formu doldurulurken sistem üzerinden beyan edilir.

2. Şahsen Başvuru (İŞKUR Şubeleri Üzerinden)

Şahsen başvurularda, aşağıdaki belgelerin ibrazı gerekebilir:

• Nüfus cüzdanı

• İşten ayrılış bildirgesi (e-Devlet üzerinden alınabilir)

• İşsizlik maaşı başvuru formu (İŞKUR şubesinden temin edilebilir)

• İşsizlik maaşı başvuru dilekçesi (İŞKUR şubesinden temin edilebilir)

• Banka hesap numarası (IBAN)

Bu belgelerle birlikte en yakın İŞKUR şubesine başvurarak işlemlerinizi gerçekleştirebilirsiniz.

İşsizlik Maaşı Nasıl Alınır?

İşsizlik ödeneğine başvuruda bulunanlar ve işsizlik ödeneği almaya hak kazananlar, belirtilen tarihten itibaren işsizlik maaşı almaya hak kazanır. İşsizlik ödeneği her ay düzenli olarak PTT, banka hesabı veya İŞKUR tarafından bildirilen ödeme kanalına yatırılır. İşsiz kalınan süre boyunca, işsizlik maaşı düzenli olarak ödenir. Yeni bir işe başladığınızda ya da hak ettiğiniz ödeme süresi tamamlandığında işsizlik maaşı ödemeleri sona erer. İŞKUR’un sizi yönlendirdiği iş görüşmelerine gitmemeniz, maaş hakkınızı kaybetmenize yol açabilir.

İşsizlik Maaşı Nasıl Hesaplanır?

İşsizlik maaşı hesaplama, sigortalının son 4 aylık prime esas kazancına göre yapılır. İşsizlik maaşı hesabı şöyle yapılır:

• Günlük işsizlik maaşı, sigortalının son 4 aylık brüt kazanç ortalamasının %40’ı esas alınarak belirlenir.

• Aylık ödeme tutarı ise, günlük tutarın 30 gün ile çarpılmasıyla bulunur.

İşsizlik maaşı, brüt asgari ücretin %80’ini aşamaz. Ayrıca, ödenecek olan tutardan damga vergisi kesintisi yapılır. 

İşsizlik Ödeneği Ne Kadar Süreyle Alınabilir?

İşsizlik maaşının süresi, kişinin sigortalı olarak çalıştığı süreye ve bu dönemde yatırılan işsizlik sigortası prim gün sayısına göre belirlenmektedir.

Bu kapsamda;

• Son 3 yıl içinde en az 600 gün prim ödeyenler için ödeme süresi 180 gün,

• 900 gün prim bildirenler için 240 gün,

• 1080 gün ve üzeri prim ödemesi bulunanlar için ise 300 gün olarak uygulanır.

Bu süreler, sigortalının geçmiş çalışma performansına göre devlet tarafından sağlanan geçici bir gelir desteğini ifade eder.

İK Süreçlerinde Uyumsoft Daima Yanınızda!

İş süreçlerini dijitalleştirmek ve insan kaynakları yönetimini kolaylaştırmak için Uyumsoft'un İK programı Liox HR’ı kullanarak bordro, personel yönetimi ve birçok süreci profesyonelce yönetebilirsiniz. 

Liox HR, yalnızca operasyonel yükü azaltmakla kalmaz; aynı zamanda mevzuata tam uyum, veri güvenliği ve stratejik insan kaynağı yönetimi açısından da işletmelere önemli avantajlar sunar. İnsan kaynakları departmanınızın daha çevik, verimli ve proaktif çalışmasını sağlamak için Uyumsoft’un güçlü teknolojik altyapısı her zaman yanınızdadır.